Todo sobre este seguro: Seguro de accidentes
¿Qué cubre un seguro de accidentes?
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En resumen
Casi nunca. Una hernia discal al levantar peso o al girarse no cumple la definición legal de accidente, porque falta una causa violenta, súbita y externa (art. 100 de la Ley 50/1980). El seguro de accidentes solo la cubre si la causa un traumatismo claro, como una caída o un choque. En el trabajo es distinto: la lesión en tiempo y lugar de trabajo se presume accidente laboral, con baja al 75 por ciento.
Precios orientativos en España, prestación pública de referencia y un cálculo de ejemplo.
| Ejemplo | Orientación |
|---|---|
| Hernia por esfuerzo fuera del trabajo, seguro privado | 0 euros |
| Caída con hernia traumática, supongamos 10 por ciento de invalidez, capital 60.000 euros | 6.000 euros |
| Baja por accidente de trabajo | 75 por ciento de la base reguladora desde el día siguiente |
| Póliza individual básica | unos 50 a 100 euros al año |
Precios orientativos publicados para 2026.
El porcentaje del ejemplo es un supuesto; el real lo fija el baremo de su póliza.
Ejemplo de cálculo
Un repartidor nota un dolor fuerte en la zona lumbar al descargar cajas durante su jornada. La resonancia muestra una hernia discal. Tiene además un seguro de accidentes privado.
| Seguridad Social | se presume accidente de trabajo, art. 156.3 LGSS |
| Baja | 75 por ciento de la base reguladora desde el día siguiente |
| Seguro privado | no paga, falta una causa externa |
| Si hubiera caído del camión | el seguro privado podría valorar la secuela |
La Seguridad Social le protege como accidente de trabajo. El seguro privado, en cambio, no paga por una hernia por esfuerzo.
La ley exige una causa violenta, súbita, externa y ajena a su intención. Una hernia discal suele aparecer sobre un disco ya desgastado, al levantar algo, agacharse o girarse. Ahí no hay nada externo que actúe sobre el cuerpo, solo un esfuerzo propio.
Por eso la aseguradora rechaza la mayoría de las hernias discales. Revise además si su póliza las excluye de forma expresa en el apartado de exclusiones.
Si la hernia se produce por un traumatismo claro, como una caída de una escalera, un accidente de tráfico o un golpe fuerte en la espalda, sí hay causa externa. Entonces se valora la secuela según el baremo de la póliza.
El perito descontará el desgaste que ya tenía. Una resonancia poco después del accidente que muestre una lesión reciente es su mejor prueba.
| Caso | Seguro de accidentes privado | Seguridad Social si ocurre trabajando |
|---|---|---|
| Hernia al levantar una caja en casa | no | no aplica |
| Hernia al levantar una caja en el trabajo | no | se presume accidente de trabajo |
| Caída de una escalera con fractura vertebral y hernia | puede cubrirse | accidente de trabajo si fue trabajando |
| Hernia en reposo sin esfuerzo | no | la mutua puede probar que no es laboral |
La Ley General de la Seguridad Social presume accidente de trabajo cualquier lesión que sufra durante el tiempo y en el lugar de trabajo, salvo prueba en contrario. Una hernia discal al cargar peso en su puesto entra en esa presunción.
Además, la ley considera accidente de trabajo las enfermedades previas que se agravan como consecuencia de la lesión. Que tuviera desgaste no impide por sí solo la calificación laboral. La baja se paga entonces al 75 por ciento de la base reguladora desde el día siguiente.
La columna no suele tener un porcentaje fijo sencillo; el baremo de la póliza valora la limitación que queda. El capital de invalidez multiplicado por ese porcentaje da la indemnización.
Si la aseguradora propone un grado que no acepta, puede pedir el procedimiento de peritos médicos (art. 104 de la Ley 50/1980).
Un seguro de accidentes no es un seguro de espalda. Para protegerse de una baja larga o de no poder trabajar, en España tiene más sentido un seguro de incapacidad temporal o de invalidez que pague por enfermedad.
Si trabaja por cuenta ajena y la hernia aparece en el trabajo, lo primero es que la mutua la califique como accidente de trabajo.
Preguntas y respuestas
Si aparece durante el tiempo y en el lugar de trabajo, se presume que sí,
salvo prueba en contrario.
No, porque la ley exige una causa externa.
Un esfuerzo propio no lo es.
En el trabajo, una enfermedad previa agravada por la lesión también es accidente de trabajo.
En el seguro privado, el estado previo se descuenta.
Un dolor lumbar sin causa externa no es accidente para el seguro privado.
Uno de incapacidad temporal o invalidez que pague también por enfermedad.
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